2019年我国电子竞技行业人才紧缺预计未来几年需求量将达到200万人

2019-07-10 06:30

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近年来受益于国家利好政策、5G技术的不断渗透以及资本加入，我国电竞市场维持较快增长态势。到目前，我国电竞市场已成为全球最具影响力和最具发展潜力市场。根据数据显示，截止至2018年，我国电子竞技行业市场规模达860.7亿元，同比增长31.6%，预计2019年行业市场规模将达993亿元左右，同比增长15.1%。

参考观研天下发布《2019年中国电子竞技行业分析报告-市场现状与未来商机分析》

2015-2019年中国电子竞技行市场规模统计及增长情况

数据来源：人社部

我国电子竞技行业市场用户规模也在不断的增加。数据显示，截止至2018年底中国电子竞技行业用户规模达4.28亿人，同比增长17.58%。

2014-2018年中国电子竞技行业用户规模统计及增长情况

数据来源：人社部

然而，在高速发展下我国电子竞技面临着人才紧缺的问题。根据数据显示，现阶段，处于人力饱和状态的电子竞技岗位不道15%，也就是还有85%的电子竞技岗位还有人才空缺。可见，目前我国电子竞技专业人才十分稀缺，整个人才市场基本属于空白状态，预计未来几年，我国电子竞技员人才需求量将达到200万人左右。

目前我国电子竞技运营师主要分布特征情况

目前我国电子竞技运营师主要分布特征情况
年龄分布	有50%年龄分布在26-30岁之间，有38%年龄分布在23-25岁之间，只有10%年龄是分布在31-40分之间，仅有2%年龄是分布在18-22岁之间。
学历分布	学历基本集中在高中或中专、大专、本科这3个层次，其中占比最大的是大专学历占被调查者总量的38%，其次是高中或中专学历占34%，最后是本科及以上学历相对较少占28%。
工龄分布	有58%工作年限在1-3年之间，30%工作年限是3-5年，这两项占据了被调查者总数量的88%。另外有7%的工作年限在7年以上，4%工作年限5-7年，2%工作年限不到1年。
所在企业规模	所在企业规模20人及以下占比12%，21-50人占比32%，51-100人占比37%，101-500人占比15%，501人及以上占比4%。
薪资水平分布	有89%的电子竞技运营师薪资是当地平均工资1-3倍。